Actualizado: 23/07/2024
La Asociación APROSU se constituyó en 1962 por un grupo de familias que tenían en su seno a una persona con discapacidad intelectual; siendo la primera Asociación, que prestaba servicios a este colectivo, constituida en el Archipiélago Canario. Puedes consultar el desarrollo de su historia en el siguiente enlace: Trayectoria. Al ser una asociación, está regulada por los Estatutos (normas por las que se regula el funcionamiento de una asociación, siendo aprobadas por las personas asociadas). Puedes consultarlos en el siguiente enlace: Estatutos.
También puedes consultar toda la legislación que nos afecta, según área, en el siguiente enlace: Normativa aplicable a la entidad.
Uno de los valores principales de APROSU es la transparencia, es por ello que publicamos información tanto de nuestra gestión como de los resultados económicos obtenidos. Además dando cumplimiento a la Ley estatal 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno y a la Ley canaria 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública, la cuál nos afecta según su artículo 3, por ser una entidad privada que percibe ayudas o subvenciones, en una cuantía superior a 60.000 euros, con cargo a los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Canarias, para la financiación de sus actividades y funcionamiento ordinario.
Este compromiso con la transparencia está definido en nuestra Política de Transparencia, actualizada y ratificada en reunión de la Junta Directiva celebrada el dos de junio de dos mil veinte. Desarrollándose a través de nuestro Proceso de Transparencia, y siendo anualmente analizada en nuestro Informe de cumplimiento de la ley Canaria de Transparencia.Además contamos con la evaluación externa del Comisionado de Transparencia de Canarias, con una alta puntuación obtenida. El último informe se puede consultar en el siguiente link: Informe Comisionado de Transparencia 2021.
El órgano responsable, dentro de la entidad, para velar por la transparencia de la organización y encargada de dar cumplimiento a las obligaciones de información establecidas en la ley, es la Dirección-Gerencia.
Las personas asociadas a la entidad pueden solicitar información de forma presencial en la sede (C\Málaga, nº1, Las Palmas de Gran Canaria), o a través de nuestro buzón de información, añadiendo en el Mensaje: Transparencia.
Como un paso más de mejora continua y de superación de los estándares legislativos, APROSU se encuentra certificada como ONG ACREDITADA en los Principios de Transparencia y Buenas Prácticas de la Fundación LEALTAD, pudiendo acceder a nuestra ficha y al último informe de cumplimiento. También realizamos auditorías de gestión de calidad, medioambiente, igualdad, conciliación familiar y contabilidad, que garantizan la debida diligencia de las personas trabajadoras y la credibilidad de la información.
Puedes consultar y descargar nuestros documentos pinchando en los siguientes enlaces:
Estatutos:
-Estatutos en formato .odt
-Estatutos en formato .pdf
Política de Transparencia:
-Política de Transparencia en formato .odt
-Política de Transparencia en formato .pdf
Informes de cumplimiento de la legislación Canaria de Transparencia:
-Informe/Evaluación del cumplimiento de la Ley Canaria de Transparencia 2023 formato .odt
-Informe/Evaluación del cumplimiento de la Ley Canaria de Transparencia 2023 formato .pdf
-Informe/Evaluación del cumplimiento de la Ley Canaria de Transparencia 2022 formato .odt
-Informe/Evaluación del cumplimiento de la Ley Canaria de Transparencia 2022 formato .pdf
Informes del Comisionado de Transparencia
-Cuestionario de Autoevaluación de Publicidad Activa 2022/23 formato pdf
-Informe resumen Comisionado de Transparencia 2021 formato pdf
Siguiendo las recomendaciones del Comisionado de Transparencia de Canarias, hemos dividido la información en varias categorías.