Escuchar

                                                        

Versión en Lectura Fácil 


Actualizado el 06 de mayo del 2024. 

 

Este canal de denuncias está abierto 

para que todas las personas 

que sepan de algo malo o ilegal 

que haya pasado 

puedan denunciarlo. 

 

Puede denunciar 

una persona trabajadora, 

personas del equipo directivo, 

una persona beneficiaria 

o cualquier persona 

que tenga relación con la entidad. 

 

Puedes contar lo que sabes 

de forma privada 

y nadie sabrá quién eres. 

 

Para que todo sea justo 

y funcione bien, 

el canal de denuncias lo maneja 

un despacho de abogados. 

 

Este despacho se llama Sánchez-Cervera Asociados. 

Ellos se encargan 

de recibir las denuncias, 

estudiarlas 

e investigarlas. 

 

También pueden abrir un expediente, 

proponer medidas de precaución 

y proponer soluciones. 

  

Si pinchas aquí puedes ver 

el Protocolo del Canal de Denuncias. 

 

La Asociación APROSU 

quiere dar las gracias 

a todas las personas trabajadoras, 

al equipo directivo 

y a todas las personas 

que están relacionadas con APROSU 

por ayudar a que la Asociación sea mejor. 

 

Todos estamos trabajando juntos 

para eliminar los errores 

y que la Asociación tenga 

una buena imagen. 

 

¿Qué personas pueden enviar denuncias? 

 

- Personas trabajadoras 

 

- El equipo de dirección 

 

- Las personas de la Junta Directiva 

 

- Las personas beneficiarias 

 y sus familiares y tutores 

 

- Las entidades que trabajan 

 con la Asociación APROSU 

 

- Los proveedores 

 

- Cualquier persona que tenga 

relación con APROSU 

y sepa que se está haciendo 

algo mal. 

 

¿Por qué se debe enviar el mensaje? 

 

Es importante que todas las personas 

que están relacionadas con la organización 

cumplan las reglas 

y hagan las cosas bien. 

 

Si se denuncia algo malo 

desde el principio, 

se puede evitar que siga pasando 

y se evitarán problemas 

para la organización. 

 

¿Qué tipo de conductas debemos denunciar? 

 

Todas las acciones 

que no cumplan las normas 

o que vayan en contra 

de los valores éticos de APROSU. 

 

 

 

Actualizado: 06/05/2023

 

Este contenido no está en lectura fácil

 

Este canal de denuncias se habilita para que cualquier persona que haya tenido conocimiento de la existencia de una conducta irregular, ya sea persona trabajadora, administrador/a, directivo/a, persona beneficiaria o cualquiera que tenga relación con la entidad, pueda comunicarlo de manera totalmente confidencial. 

Asimismo, con el objetivo de garantizar la objetividad, imparcialidad, autonomía y efectividad del sistema, el canal de denuncias es gestionado por el despacho de abogados Sánchez-Cervera Asociados, que se encargará de la recepción de las denuncias, su análisis, investigación y, en su caso, la incoación de un expediente, propuesta de medidas cautelares y propuesta de resolución. 

 

Pueden consultar el  Protocolo del Canal de Denuncias.

 

La Asociación APROSU agradece la colaboración de sus personas trabajadoras, equipo dirección  y demás grupos de interés para mantener la integridad de la Asociación, erradicando cualquier comportamiento irregular o inadecuado que pueda afectar a su reputación.

 

-Quién puede enviar el mensaje: personas trabajadoras, equipo de dirección, las personas integrantes de la Junta Directiva, las personas beneficiarias, familiares y/o tutores, las entidades integradas en la Asociación APROSU, los proveedores y cualquier otra persona que, teniendo relación con la entidad, pueda tener conocimiento de una conducta irregular en el seno de la misma.

 

-Por qué se debe enviar el mensaje: el cumplimiento de la normativa y las normas de buen gobierno de la organización constituyen un compromiso de todos cuantos intervienen o se relaciona con la misma.

La denuncia en fase temprana puede colaborar a evitar que la mala práctica se consolide y, en todo caso, impedirá que se produzcan posibles daños y perjuicios a la entidad.

 

-Qué tipo de conductas deben ser reportadas: todas aquellas que supongan un incumplimiento normativo o que vayan en contra de los valores y principios éticos de la organización recogidos en el manual de cumplimiento normativo de la misma.

Enviar Mensaje